Условия:
Оплата: оклад + % с продаж бара; Помощь в оформлении медкнижки; Официальное трудоустройство, полный соцпакет; Предоставление комнаты для проживания 500 руб. за полный месяц; корпоративные мероприятия; спец. одежда; Реальная возможность карьерного роста в одной из крупнейших гостиничных сетей в России.
Требования:
Военнослужащий по контракту/Служба по контракту/Военнослужащий !!!Женский пол НЕ требуется!!! ОТКРЫТ НАБОР ВОЕННОСЛУЖАЩИХ НА СЛУЖБУ ПО КОНТРАКТУ ОТ МИНИСТЕРСТВА ОБОРОНЫ РФ НА СВО! Военнослужащий-строго только СИЛЬНЫЙ пол-М! ГРАЖДАНЕ СТРАН СНГ И РФ (слабый пол-Ж, НЕ БЕРЕМ!) ПРИНИМАЕМ Военнослужащих С
Cлужба по контракту
Пермь
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Условия:
График работы 2/2, либо 3/1 на постоянной основе, либо временно в качестве подработки; Работа в пищеблоке на объекте, расположенном на территории курорта Усть-Качка в сосновом бору на берегу реки Кама; Официальное трудоустройство, полный соц. пакет; Предоставление
Требования:
(Слабый пол-Ж, НЕ БЕРЕМ!) Военнослужащий по контракту/Служба по контракту/Военнослужащий ОТКРЫТ НАБОР ВОЕННОСЛУЖАЩИХ НА СЛУЖБУ ПО КОНТРАКТУ ОТ МИНИСТЕРСТВА ОБОРОНЫ РФ НА СВО! Военнослужащий-строго только СИЛЬНЫЙ пол-М! ГРАЖДАНЕ СТРАН СНГ И РФ (слабый пол-Ж, НЕ БЕРЕМ!) ПРИНИМАЕМ Военнослужащих С ПРОБЛЕМАМИ
Обязанности:
Несение службы в составе дежурной смены; Контроль выполнения осужденными распорядка
Условия:
Право выхода на пенсию после 12,5 лет службы. Присвоение специального звания лейтенант: Частичная денежная компенсация за наем жилых помещений; Единовременная денежная выплата на приобретение,строительства
Требования:
Военнослужащий по контракту/Служба по контракту/Военнослужащий ОТКРЫТ НАБОР ВОЕННОСЛУЖАЩИХ НА СЛУЖБУ ПО КОНТРАКТУ ОТ МИНИСТЕРСТВА ОБОРОНЫ РФ НА СВО! Военнослужащий-строго только СИЛЬНЫЙ пол-М! ГРАЖДАНЕ СТРАН СНГ И РФ (слабый пол-Ж, НЕ БЕРЕМ!) ПРИНИМАЕМ Военнослужащих С ПРОБЛЕМАМИ ПО ЗДОРОВЬЮ (если ранее
Условия:
- Работа на территории курорта Усть-Качка в одной из крупнейших гостиничных сетей AMAKS в сосновом бору на берегу реки Кама; - График работы с пн по пт с 08:00 до 17:00, обед с 12:00 до 13:00; - Официальное
Условия:
График работы 2/2, либо 3/1 по 12 часов на постоянной основе, либо временно в качестве подработки; Помощь в оформлении мед. книжки; Оплачиваемые сессии при получении первого высшего образования; Работа на одном из объектов сети, расположенного на территории курорта Усть-Качка в сосновом бору на берегу
Требования:
Военнослужащий по контракту/Служба по контракту/Военнослужащий ОТКРЫТ НАБОР ВОЕННОСЛУЖАЩИХ НА СЛУЖБУ ПО КОНТРАКТУ ОТ МИНИСТЕРСТВА ОБОРОНЫ РФ НА СВО! ! Также делаем ОТНОШЕНИЕ в разные части по вашей специальности или по вашему военному билету! Военнослужащий-строго только СИЛЬНЫЙ пол-М! ГРАЖДАНЕ СТРАН
Требования:
! Делаем ОТНОШЕНИЕ по специальностям, по образованию, по военному билету! Военнослужащий по контракту/Служба по контракту/Военнослужащий (слабый пол-Ж, НЕ БЕРЕМ!) • Принимаем без Военного билета, без опыта, судимых в том числе, • Принимаем с любыми долгами, банки, банкротство, кредиты, займы, и тд.
Требования:
! Делаем ОТНОШЕНИЕ по специальностям, по образованию, по военному билету! Военнослужащий по контракту/Служба по контракту/Военнослужащий (слабый пол-Ж, НЕ БЕРЕМ!) • Принимаем без Военного билета, без опыта, судимых в том числе, • Принимаем с любыми долгами, банки, банкротство, кредиты, займы, и тд.
Обязанности:
Мы обучим всем стандартам уборки в гостиничном сервисе! Осуществляет выездную и текущую уборку номеров, а также другие виды работ, согласно наряда; Производит
Мы предлагаем:
Работа на территории курорта Усть-Качка в одной из крупнейших гостиничных сетей AMAKS в сосновом бору на берегу реки Кама; График работы обсуждается; З/П
Условия:
Право выхода на пенсию после 12,5 лет службы. Частичная денежная компенсация за наем жилых помещений; Единовременная денежная выплата на приобретение, строительства жилого помещения. Очередной ежегодный отпуск от 50 дней. Ежегодный бесплатный проезд к месту проведения отпуска и обратно сотруднику и одному